Organisasi

II. ORGANISASI INFORMAL

1. Hakikat Organisasi Informal

Struktur organisasi kurang jelas

Jumlah anggota sulit di tentukan

Hubungan antar anggota tanpa tujuan khusus

2. Empat Hal yang Membedakan dengan Organisasi Formal

v Hubungan antar pribadi bergantung pada kebutuhan

v Kepemimpinan tidak melalui pemilihan tetapi di tunjuk anggota

v Pengendalian perilaku tidak dengan balas jasa/hukuman tetapi disesuaikan dengan kesepakatan anggota

v Ketergantungan system tidak seberapa kuat jika dibandingkan dengan organisasi formal

3. Sifat Dasar Organisasi Informal

Ø Terdapat pada setiap organisasi formal

Ø Terbentuk tanpa perencanaan

Ø Bukan merupakan sasaran pengawasan manajemen

4. Penyebab Timbulnya Organisasi Informal

1. kebutuhan social/kebutak ingin tuhan ………dasar

2. rasa memiliki/pengenalan diri……afiliasi

3. adanya hasrat pengakuan tingkah laku

4. perlunya rasa perhatian

5. bantuan dalam pencapaian tujuan

6. kesempatan berpengaruh dan berkreasi

7. pelestarian nilai budaya dan nilai sikap positif

8. saluran komunikasi dan informasi

5. Karakteristik Organisasi Informal

1. standar perilaku-------yang berlaku dalam kelompok

2. adanya tekanan untuk menyesuaikan diri

3. kepemimpinan : cenderung dianut sekalipun tidak mempunyai kekuasaan formal

4. system status : kedudukan social dipengaruhi oleh factor intern dan ekstern

6. Komunikasi : berbentuk desas-desus yang actual,banyak dibicarakan, mempengaruhi pekerjaan, dan terkait dengan orang-orang terdekat

7. Manfaat Organisasi Informal : mendukung tujuan norganisasi, sebagai alat komunikasi tambahan, alat pemuas kebutuhan social, dan dapat membantu manajer yang kurang mampu

8. Kasus pada Organisasi Informal

1. desas-desus yang kurang dapat dipertanggungjawabkan

2. penolakan terhadap perubahan

3. kesulitan beradaptasi dengan kelompok